亿万先生

公司动态
  • 2022-09-29
    --我公司开展“防危害 保清静 喜迎二十大”消防培训演练   为进一步落实生长刷新委张纳军主任“坚决维护清静稳固 ,时刻绷紧清静这根弦”的事情要求 ,进一步提升公司干部职工消防清静意识 ,增强火灾处置惩罚能力 ,9月29日下昼 ,公司组织开展了“防危害 保清静 喜迎二十大”消防培训演练。   公司高度重视此次消防培训演练事情 ,提前对接西宁市消防救援支队特勤大队 ,制订培训演练计划。在培训会上 ,消防教官连系近年来爆发的典范火灾事故 ,通过图片资料 ,深入浅出地解说了消防清静事情的主要性、火险的识别、初期火灾处置惩罚、灭火装备的使用要领等消防知识;周全先容了办公场合、家庭生涯、高层修建中应注重的消防清静细节以及怎样扑救初期火灾 ,火灾中怎样自救、逃生等知识。   在公司食堂 ,消防教官连系近年来的火灾案例 ,从食堂易爆发火灾形式、食堂火险一样平常巡查提防步伐、爆发火灾后马上处置惩罚办法、起火后灭火器的选择及使用要领等方面举行了详尽解说。对常见的油锅起火引发的火灾给予了准确的扑救指导。     为更...
  • 2022-09-05
      9月5日 ,为认真落实省生长刷新委主要向导事情要求 ,公司召开专题聚会 ,紧盯目今事情使命中的重点和难点 ,找差别 ,比缺乏 ,抓整改 ,求立异 ,以实干继续加速推进公司战略转型 ,推动公司高质量生长。   聚会指出:委主要向导来公司调研 ,体现了委党组对亿万先生的体贴与厚爱 ,对公司事情的高度重视和悬念。调研中委向导为公司未来生长精准切脉 ,提出了一系列详细要求 ,作为委属企业 ,公司上下务必认真落实 ,对标对表找差别 ,凝心聚力营生长 ,连系现实运营情形 ,突出年度事情重点 ,抓紧落实细化事情行动 ,补齐短板固优势 ,锚定目的求突破。   凭证委向导提出的要求 ,聚会研究提出8项事情步伐:一是对标对表找差别。“知己知彼方能攻无不克” ,要做好公司“三库一平台”的基础延伸 ,充分使用平台数据 ,深入研究公司在市场中的水平和职位 ,客观剖析评价自身在竞争中的优势与劣势 ,有针对性的补足短板 ,提升企业竞争力。二是着力提升公司整体效劳水平。效劳水平归根究竟体现在干部职工营业能力的提升上 ,面临目今公司职员营业能力狼籍不齐的...
  • 2022-08-23
      8月23日下昼 ,省生长刷新委党组书记、主任张纳军 ,副主任侯洪波一行莅临公司调研指导事情。   张纳军主任在公司向导班子的陪同下 ,深入各部分 ,与干部职工零距离交流 ,详细询问职工的事情和生涯情形 ,与公司向导班子座谈交流。   张纳军主任对公司的事情给予肯定 ,同时对未来生长作出要求。指出 ,亿万先生公司正逐步向“一体化工程咨询效劳”综合型企业转型升级 ,需把增强作风建设作为恒久系统性事情 ,一连推动党风廉政建设与营业事情深度融合 ,让干部职工在风清气正的情形下舒心事情 ,取得新效果。在以后事情中一是做到对标对表找差别 ,需客观地将公司实力剖析到位 ,着眼久远 ,进一步强化战略头脑 ,善于危中寻机、化危为机。同时 ,注重细腻化治理 ,做到让效劳工具知足 ,一直提升公司整体效劳水平。二是营造企业文化气氛 ,专心用情办妥职工实事 ,一直提升职工对企业的归属感。现在亿万先生公司职员较多、体例饱和 ,公司需进一步完善内部审核机制、镌汰机制 ,在公司内形成“效益论英雄 ,靠本事用饭”的市场化模式 ,阻止人力资源的铺张。同...
  • 2022-08-15
      在党的二十大即未来临之际 ,为贯彻落实省十四次党代会聚会精神 ,推动新青海生态情形;そㄉ ,在省生长刷新委的向导下 ,8月14日我公司顺遂完成青海省海南州共和(多。390万千瓦抽水蓄能电站项目投资主体招标的开、评标事情。   自2022年3月10日我公司收到海南州能源局招标署理事情委托函后 ,公司高度重视 ,建设事情向导小组 ,总司理马忠海同志为组长 ,抽调公司各部分精英主干为组员 ,连忙最先项现在期准备事情。为包管项目顺遂开展 ,向导小组通过视频聚会、线下聚会等方法重复与海南州能源局、电力妄想设计院等有关部分相同体例招标文件事情。并约请招投标专家、执法照料等专业职员多次召开该项目钻研会 ,从执法、手艺、招标要求等各方面临招标文件举行了论证。6月22日宣布招标文件后 ,本着严谨认真的态度 ,我公司时刻与相关部分坚持相同联系 ,先后宣布五次澄清文件 ,解答了投标单位对项目的疑问 ,确保了项目的顺遂开展。   开标大会前夕公司事情小组提前对开、评标现场合需装备举行调试 ,同时做好评标历程中装备运行维护。对需要协助的事情安排专业...
  • 2022-08-05
    我公司召开2022半年总结大会暨 《薪酬治理制度》意见征求大会   8月5日上午9:00在公司一号聚会室召开亿万先生2022半年总结大会暨《薪酬治理制度》意见征求大会 ,公司全体干部职工加入此次聚会。  会上总司理马忠海同志总结上半年主要事情效果 ,发明事情保存的问题 ,提出下半年岁情思绪及行动 ,旨在更好的为公司转型升级打好坚实基础。同时针对新修订版《薪酬治理制度》向全体职工征求意见 ,新修订版《薪酬治理制度》合理分派职工岗位薪资 ,更好的激励了全体干部职工在本职岗位上着力出彩 ,获得了全体干部职工的一致赞成并签署确认书。   今年在省生长刷新委党组的向导下 ,公司上半年以实干开路、以斗争开局 ,重大使命包管坚决有力 ,企业立异生长提质升级 ,公司效益稳健增添 ,生长态势坚持稳中有进。下半年我公司将继续全员上下一心 ,同心协力为公司的生长、为我委的事情、为建设现代化新青海孝顺自己的实力。    聚会最后总司理马忠海同志针对作风问题作出强调。公司向导班子在四月做出具有前瞻性的作风建设事情 ,始终贯彻落实省...
  • 2022-08-02
      为深入学习宣传省第十四次党代会精神 ,进一步掀起学习贯彻省第十四次党代会精神热潮 ,确>刍峋裎裙搪涫怠⒓惺招 ,凭证省生长刷新委相关文件要求 ,我公司开展“我读你听”党代会精神进家庭活动 ,把党代会形貌的雄伟蓝图传进每家每户。   学习后公司职工眷属纷纷体现重温省第十四次党代会精神既解惑又解渴 ,读懂聚会精神就明确了幸福优美新青海的建设和生长与每小我私家息息相关 ,实现未来五年的雄伟蓝图 ,需要每一小我私家的起劲。“我读你听”活动的开展推动党代会精神“走”进人们的心坎 ,“飞”入寻常黎民家 ,增强了干部职工做事创业的精气神。进一步提高了公司职工及眷属的头脑熟悉 ,坚定了他们跟党走的信心、刻意。   在以后的事情中公司干部职工将进一步深入学习贯彻省第十四次党代会精神 ,驻足岗位 ,履职尽责 ,迅速把头脑和行动统一到党代会精神上来 ,朝着大会指引的目的偏向和擘画的蓝图起劲奋进。同时以开拓进取、永不懈怠的斗争精神 ,只争朝夕、高昂有为的高昂姿态 ,抓铁有痕、踏石留印的过硬作风 ,奋...
  • 2022-07-26
    ——我公司开展主题演讲活动   为确保公司“转作风、勇争先”事情的顺遂开展 ,7月26日 ,我公司在一号聚会室开展了“我的岗位我认真 ,我的岗位请定心”主题演讲活动 ,公司各部分起劲响应 ,踊跃报名。   活动中共有7名职工举行了精彩的演讲。演讲牢牢围绕主题 ,细密连系事情现实 ,从差别的角度展示了我公司职工在各自通俗的事情岗位上的尽责、坚守与继续。展示了国企职工应有的优异精神面目和与时俱进的事情理念。如:招标营业一部戚明同志演讲的《我爱我的岗位》讲述了在开、评标事情中必需做到公正公正果真 ,面临招标人做到效劳到位、实时反响 ,面临投标人做到公正清廉、坚守底线。道出了一名招标署理事情职员所具有的爱岗敬业、克己奉公精神;手艺部康恩重同志所演讲的《责任是权力、是义务、更是继续》讲述了作为手艺部的一员 ,需必备大宗营业知识储备 ,体现了宣布通告、审核文件时的责任继续。他从差别角度道出了事情岗位应有的学思践悟、求真务实。演讲竣事后所有加入活动的职工都颇有感悟 ,举行了讨论讲话。   通过...
  • 2022-07-25
      7月25日 ,我公司划分收到来自科普路社区、雄先乡电岗村村民委员会、雄先乡驻村事情队送来的锦旗、谢谢信 ,对我公司自四月以来派出自愿者、捐赠防疫物资、为雄先乡电岗村小学捐助保温杯体现赞扬和谢谢。   文汇路街道科普路社区在谢谢信中指出自四月防疫集结号吹响以来 ,我公司起劲响应招呼 ,派出大批自愿者逆向而行 ,不畏艰难冲锋在前 ,同时我公司向文化家园物业疫情防控值班处、科普路社区文汇小学核酸检测点、五矿A座写字楼核酸监测点捐赠消杀用品、生涯物资 ,深入贯彻“我为群众办实事”展现出了情系社区人民的胸襟 ,对我公司体现真挚谢意。   雄先乡电岗村村民委员会、雄先乡电岗村驻村事情队在谢谢信中指出 ,我公司在得知电岗村教学点学生中午用饭没有保温杯后 ,给每位学生配备了一个保温杯 ,并和孩子们攀谈、玩耍 ,给孩子们带来了温温暖希望 ,也给孩子们种下了感恩的种子 ,驻村事情队一意见告同砚们 ,让他们明确感恩 ,明确珍惜 ,起劲学习 ,以优异的效果回报社会。谢谢公司伸出关爱值守 ,让教学点的同砚们有了温暖。   一封谢谢...
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